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员工风采
董事长强调:要把工人当亲人!

发布日期:2012/12/18 发布人:Admin

7月10日下午,公司董事长奚友方冒着35℃高温,在广州南海奇美HC厂房建设工地检查施工质量,了解工人防暑降温和安全生产情况,晚上召开项目部管理人员会议。会上,董事长特别强调:要关心工人安全生产、夏季防暑,要把工人当亲人!
  奚董事长出生于农村,做过瓦工活,后来他到昆山发展,创办了房屋建筑工程施工总承包一级资质的永泰公司。董事长亲身体会过做建筑工人的辛劳,20年来一直与建筑工人打交道,他对工人有着深厚的感情。他对班组长说:你们要把工人当亲人,就是要关心他们、帮助他们、保护他们。工人是你们带出来的,他们来的目的是想多赚钱,为增加劳务收入,过上好生活打基础。你们把他们高高兴兴带来,还要把他们高高兴兴带回去,这中间不能有任何闪失。怎样才能做到高兴而来,高兴而归呢?一是要确保他们的生产安全。班组长要陪同工人到项目部参加安全生产培训,签订安全责任合同,从而提高安全意识;要天天提醒、督促工人注意生产安全,尤其要盯紧安全意识不强的人;要检查安全设施,凡是安全措施不到位的不许上工。有些工人安全意识淡薄,不知道我们开展严格管理的重要性,生产时甚至粗心大意,对存在的安全隐患看不到、想不到、顾不到,这给我们的安全管理工作带来了很大难度。抓好安全生产,就是对工人负责。如果把工人当成自己的兄弟姐妹,我们的管理人员、班组长落实安全的措施就会更扎实、更到位。二是不要把工人当赚钱工具。有的班组长把工程包给工人,具体的施工质量好差、工期快慢、工人生活好不好,他们并不关心,而考虑的是自己的所得能不能及时拿到。心中无工人,不把工人当亲人,双方就很难做到心往一处想,劲往一处使,工人就不会配合你、支持你。三是要做好夏天的防暑降温。广州的夏季天气炎热,雨天较多,晴天要延长中午午息时间。要检查和增加工人宿舍电源插座,防止私拉乱接电线。管后勤的同志要把工人当亲人,就是要将心比心,知道他们的所需所想,想方设法满足工人生活所需。
  把工人当亲人,不是一句空话,要用心去做,要用实际行动体现出来。

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